أعلنت وزارة العمل اليوم الأربعاء عن إصدار النشرة الدورية للتوظيف نصف الشهرية، والتي تتضمن إعلانات عن فرص عمل جديدة في مختلف المحافظات، وذلك بالتعاون مع شركات القطاع الخاص.
### فرص عمل واعدة في القطاع الخاص
أفادت الوزارة في بيان رسمي بتلقيها طلبات توظيف جديدة من 34 شركة في القطاع الخاص موزعة على 10 محافظات، حيث تتوفر حالياً 3633 وظيفة شاغرة في مجموعة متنوعة من التخصصات، وتشمل هذه الفرص وظائف مخصصة لأصحاب القدرات الخاصة “ذوي الهمم”، مع رواتب تنافسية تحدد بناءً على المقابلة الشخصية، بالإضافة إلى توفير تأمين صحي واجتماعي وفقاً للحد الأدنى للأجور.
### كيفية التقديم على الوظائف المتاحة
أوضحت الوزارة أن التقديم على هذه الفرص الوظيفية الجديدة متاح خلال شهر أغسطس 2025، ويمكن للمهتمين التوجه إلى مكتب الإدارة العامة للتشغيل في مقر الوزارة القديم بمدينة نصر، أو إلى مديريات العمل في المحافظات المختلفة، كما يمكن الاطلاع على أرقام وعناوين الشركات المتاحة في البيان الرسمي، بالإضافة إلى زيارة الموقع الرسمي لوزارة العمل على الإنترنت.
### تفاصيل حول نشرة التوظيف الدورية
أشارت الوزارة في بيانها إلى أن نشرة التوظيف الدورية تصدر كل 15 يوماً، وذلك من خلال الإدارة العامة للتشغيل برئاسة هبة أحمد مدير عام التشغيل بالوزارة، وبإعداد من منى شوقي باحث أول بالإدارة، وتعلن النشرة اليوم عن فرص عمل جديدة متاحة في 10 محافظات تشمل: القاهرة، والغربية، والإسكندرية، والجيزة، والمنيا، وسوهاج، وأسوان، وجنوب سيناء، وقنا، والشرقية.
### التخصصات المطلوبة في سوق العمل
تشمل التخصصات المطلوبة مجموعة متنوعة من المجالات، منها:
* أخصائي تسويق.
* أخصائي موارد بشرية.
* مهندس اتصالات.
* مهندسو كهرباء بجميع التخصصات.
* مشرفو ميكانيكا وتحكم كهرباء.
* مدير صيانة.
* محاسبون.
* مشرف تنجيد.
* ليدى جارد (إناث).
* مشرف عام ومشرف موقع.
* شيف.
* أخصائي مشتريات.
* بائعون ومقدمو طلبات.
* أخصائي تمويل وأمين مخازن.
* مهندسو ميكانيكا وإنتاج وجودة.
* أعمال إدارية.
* سائقو رخصة أولى وثانية وثالثة.
* مندوبو مبيعات ومراقبو جودة.
* فنيون بجميع التخصصات ومشرفو إنتاج.
* أفراد أمن ومهن الفندقة والمطاعم بكافة الأقسام.
* عمال إنتاج وعمال نظافة.
* بالإضافة إلى تخصصات أخرى.
### دعم ذوي الهمم وتوظيفهم
أكد البيان أن النشرة تتضمن مجموعة من الوظائف المخصصة لذوي الهمم في مختلف المحافظات، وذلك بهدف استيفاء نسبة الـ 5% من إجمالي العمالة من هذه الفئة، مع توفير رواتب مجزية، يأتي ذلك في إطار تنفيذ خطة الوزارة لحصر وتدريب وتشغيل ذوي الهمم خلال الفترة الحالية، وإلزام المنشآت بتشغيل نسبة 5% من إجمالي العاملين بها من ذوي القدرات الخاصة، تنفيذاً للقانون رقم 10 لسنة 2018، وتوجيهات الرئيس عبدالفتاح السيسي بدمجهم في سوق العمل.
### دعوة الشباب للاستفادة من فرص العمل
جدد محمد جبران وزير العمل دعوته إلى شباب مصر بالإقبال على العمل في القطاع الخاص، والاستفادة من كافة الخدمات التي تقدمها الدولة المصرية من برامج تدريب مهني مجانية تؤهل الشباب على المهن التي يحتاجها سوق العمل، وعلى الوظائف التي تعلن عنها الوزارة من خلال نشرة التوظيف نصف الشهرية، والتي توفر فرص عمل للشباب في القطاع الخاص.
### توجيهات لتكثيف المتابعة والتحقق من المصداقية
وجه الوزير جميع مديريات العمل بالمحافظات بتكثيف المتابعة بعد إعلان الوظائف، وإرسال تقرير للوزارة يفيد باستلام راغبي العمل الفرصة المناسبة لهم، وتحري المصداقية في نشر فرص العمل، والتأكد من تطبيق الحد الأدنى للأجور في القطاع الخاص في جميع الوظائف.