يعد نظام الكفالة في السعودية من الركائز الأساسية لتنظيم العلاقة التعاقدية بين أصحاب العمل والعمال الوافدين، حيث يحدد بدقة الحقوق والواجبات المتبادلة. ومع التطوير المستمر لأنظمة العمل، وفرت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية إمكانية نقل الكفالة بدون موافقة الكفيل في حالات وشروط محددة، بهدف تعزيز بيئة العمل وجذب الكفاءات.
شروط نقل الكفالة بدون موافقة الكفيل 2025
حددت الأنظمة السعودية مجموعة من الشروط التي يجب استيفاؤها قبل إتمام عملية النقل دون الرجوع للكفيل الحالي، وهي:
- مرور 12 شهرًا على الأقل منذ دخول العامل إلى المملكة.
- إخطار صاحب العمل الحالي بالرغبة في الانتقال قبل 90 يومًا من انتهاء العقد، ما لم ينص العقد على مدة مختلفة.
- الحصول على عرض عمل موثق من صاحب العمل الجديد.
- توافق المؤهلات والخبرة مع متطلبات الوظيفة الجديدة.
- الالتزام بأنظمة الإقامة والعمل وعدم وجود مخالفات أو غرامات غير مسددة.
- امتلاك العامل رخصة عمل وإقامة ساريتين.
- ألا يكون العامل من الجنسيات الممنوعة من نقل الخدمات.
- منع النقل لصاحب عمل عليه مخالفات مثل تأخير الأجور أو التستر التجاري أو تشغيل العمالة بشكل غير نظامي.
الحالات التي تسمح بنقل الكفالة دون موافقة الكفيل
تتيح اللوائح السعودية نقل الكفالة مباشرة بموافقة وزارة الموارد البشرية أو من تفوضه، وذلك في عدد من الحالات التي تضمن حقوق العمال، أبرزها:
- وجود دعوى قضائية بين العامل وصاحب العمل تأخر الفصل فيها بسبب صاحب العمل، شريطة ألا يكون للعامل دور في التأخير.
- توصية قضائية خلال نظر الدعوى لحماية العامل من أي ضرر محتمل.
- تأخر صرف الأجور لمدة ثلاثة أشهر متتالية أو أكثر، دون مساهمة العامل في ذلك.
- عدم قدرة المنشأة على الوفاء بالتزاماتها نتيجة سفر أو سجن أو وفاة صاحب العمل دون تعيين بديل.
- حالات لم الشمل بين الزوجين العاملين في المملكة.
- وجود تعليمات خاصة لبعض الجنسيات أو الفئات.
- تقديم العامل بلاغًا مثبتًا عن التستر التجاري ضد صاحب العمل، دون أن يكون طرفًا فيه.
خطوات نقل الكفالة بدون موافقة الكفيل
تشمل الإجراءات الرسمية لنقل الكفالة ما يلي:
- الدخول إلى منصة قوى أو أبشر حسب التعليمات.
- رفع طلب نقل الخدمات مع المستندات المطلوبة.
- متابعة الطلب حتى صدور الموافقة النهائية.
- تحديث بيانات الإقامة ورخصة العمل بعد إتمام النقل.
أهمية معرفة هذه الشروط للعمال وأصحاب العمل
الإلمام بـ شروط نقل الكفالة بدون موافقة الكفيل في السعودية يمنح العامل القدرة على حماية حقوقه، كما يساعد أصحاب العمل على الامتثال للقوانين وتجنب المخالفات التي قد تؤثر على سمعة منشآتهم.