«تقديرًا للجهود المبذولة» مكافآت مالية لأعضاء هيئة التدريس

جامعة سوهاج تكافئ أعضاء هيئة التدريس وجميع العاملين تقديراً لجهودهم في الاستعداد للعام الدراسي الجديد 2025/2026، وذلك في خطوة تجسد التقدير المستمر للجامعة لمنسوبيها وتحفيزهم

وقد أعرب الدكتور حسان النعماني رئيس الجامعة عن شكره وتقديره العميقين لجميع العاملين بالجامعة، مثمناً تفانيهم وإخلاصهم في خدمة العملية التعليمية والمجتمع، ومؤكداً أن جهودهم هي أساس تحقيق التميز والارتقاء بمكانة الجامعة بين المؤسسات الأكاديمية

### مكافأة تشجيعية لأعضاء هيئة التدريس

أوضح رئيس الجامعة أن قرار صرف مكافأة لأعضاء هيئة التدريس يأتي كجزء من اهتمام إدارة الجامعة بدعم كوادرها وتعزيزهم مادياً ومعنوياً، كونهم الركيزة الأساسية للعملية التعليمية والإدارية، وأضاف أن هذه الخطوة تعكس استراتيجية الجامعة في تعزيز قيم العمل الجماعي وخلق بيئة عمل محفزة تسهم في تطوير الأداء الأكاديمي والإداري والبحثي، مما يعود بالإيجاب على الخدمات المقدمة للطلاب والمجتمع

### شمولية المكافأة لجميع العاملين

أكد النعماني أن المكافأة تشمل جميع العاملين في الجامعة دون استثناء، حيث ستصرف لأعضاء هيئة التدريس والهيئة المعاونة، بالإضافة إلى الجهاز الإداري والعمال والعاملين بنظام العمالة المؤقتة، كما يشمل القرار العاملين بالمستشفيات الجامعية من أطباء وأطقم تمريضية والمنتدبين للعمل بالجامعة، تقديراً لدورهم الحيوي في تقديم الخدمات الطبية والدعم الصحي للطلاب والمجتمع

### تسريع إجراءات الصرف

أشار رئيس الجامعة إلى أن الإدارات المختصة بدأت بالفعل في اتخاذ الإجراءات اللازمة لصرف المكافآت في أسرع وقت ممكن، لضمان وصولها إلى مستحقيها قبل بدء العام الدراسي الجديد

كما هنأ جميع العاملين وأعضاء هيئة التدريس بمناسبة قرب حلول العام الدراسي 2025/2026، متمنياً لهم عاماً دراسياً حافلاً بالنجاح والتميز والإنجازات

ويعكس هذا القرار رؤية جامعة سوهاج التي تضع العنصر البشري في صدارة أولوياتها، باعتباره المحرك الأساسي لتطوير التعليم والبحث العلمي وخدمة المجتمع، كما يمثل رسالة واضحة للعاملين بأن الجامعة تقدر عطائهم وتثمن دورهم في الحفاظ على مكانتها العلمية والإدارية المرموقة، وهو ما يسهم في ترسيخ الانتماء المؤسسي ودعم مسيرة الجامعة نحو مزيد من التطور