تشهد صناعة التكنولوجيا العالمية تحولًا كبيرًا يتجلى في موجة جديدة من التسريحات الواسعة، حيث أعلنت شركات عملاقة مثل مايكروسوفت، سيلزفورس، أوراكل، وتاتا للخدمات الاستشارية (TCS) عن خطط لتقليص آلاف الوظائف في الولايات المتحدة والهند ومناطق أخرى حول العالم، وذلك في خضم إعادة هيكلة استراتيجياتها لمواكبة التطورات المتسارعة في مجال الذكاء الاصطناعي
### أوراكل وسيلزفورس تخفضان العمالة في الولايات المتحدة
في الولايات المتحدة، كشفت أوراكل عن عزمها إلغاء أكثر من 250 وظيفة موزعة على مدن ريدوود سيتي، بليزانتون وسانتا كلارا، بالإضافة إلى تسريح 101 موظف في سياتل، بينما أعلنت سيلزفورس عن خطط مماثلة لتقليص أكثر من 260 وظيفة في سان فرانسيسكو ونحو 100 وظيفة إضافية في منطقة سياتل، ابتداءً من 3 نوفمبر القادم، وأوضحت الشركة أن هذه القرارات تأتي نتيجة مباشرة لتوسع استخدام منصتها للذكاء الاصطناعي Agentforce، التي تتولى إدارة ملايين طلبات الدعم الفني بشكل آلي، مما قلل الحاجة إلى فرق هندسية ضخمة
### مايكروسوفت تقود عمليات التسريح رغم النمو القوي
من جهتها، كانت مايكروسوفت الأكثر نشاطًا في هذا المجال خلال العام الجاري، إذ تخلت عن أكثر من 15 ألف موظف منذ شهر مايو الماضي عبر مختلف الأقسام بما في ذلك المنتجات، الهندسة، المبيعات والألعاب، وبالرغم من تحقيقها نموًا ملحوظًا في الإيرادات، تعزو الشركة هذه الإجراءات إلى استراتيجيتها الجديدة التي تتضمن استثمارات مالية ضخمة تتجاوز 80 مليار دولار لتطوير بنية تحتية متطورة للذكاء الاصطناعي
### صدمة التسريح تصل إلى الهند
لم تقتصر تداعيات هذه الموجة على الولايات المتحدة فقط، بل وصلت إلى الهند، حيث أعلنت شركة TCS في شهر يوليو عن تسريح حوالي 12 ألف موظف، وهو ما يمثل 2% من إجمالي القوى العاملة لديها، وبررت الشركة هذه الخطوة بأنها جزء من استعدادها لبناء “منظمة جاهزة للمستقبل”، مع التركيز بشكل أساسي على الذكاء الاصطناعي والبنية التحتية للجيل القادم
### قائمة متزايدة من الشركات تنضم إلى موجة التسريح
ولم تتوقف عمليات التسريح عند هذا الحد، بل انضمت شركات أخرى إلى القائمة:
* إنتل أعلنت عن خطط لتقليص ما يصل إلى 25 ألف وظيفة على مستوى العالم بحلول نهاية عام 2025
* ميتا قامت بتسريح حوالي 3600 موظف هذا العام، وذلك في إطار سياسة صارمة لتحسين الأداء يقودها مارك زوكربيرج
* جوجل استمرت في تقليص حجم فرقها من خلال جولات تسريح وبرامج خروج طوعي شملت أقسام البحث والإعلانات والهندسة والتسويق
* أمازون بدورها قامت بتقليص مئات الوظائف في قسم AWS السحابي ووحدات أخرى
* Scale AI استغنت عن خدمات 200 موظف بدوام كامل و 500 متعاقد
* CrowdStrike، المتخصصة في مجال الأمن السيبراني، سرحت نحو 500 موظف بهدف تقليل التكاليف
ووفقًا لبيانات موقع Layoffs المتخصص في تتبع عمليات التسريح، فقد فقد أكثر من 83 ألف موظف في قطاع التكنولوجيا وظائفهم خلال عام 2025 حتى الآن، وذلك عبر 194 شركة مختلفة، مما يعكس التأثير العميق للذكاء الاصطناعي على مستقبل العمل في هذا القطاع